Memastikan kegiatan di dalam tim atau departemen berjalan lancar sesuai rencana kerja.

Memantau kinerja anggota tim, memberikan pelatihan bagi karyawan baru, serta memotivasi staf.

Menyusun jadwal kerja, mengatur rapat, serta mengelola laporan atau dokumentasi penting

Mengambil alih tugas kepemimpinan atau memimpin rapat saat manajer berhalangan hadir.

Membantu mengatasi konflik di tempat kerja atau menangani keluhan pelanggan.

Pria/Wanita

Pendidikan min. D3/S1

Berpengalaman min. 2 tahun di supervisi/assistant

Memiliki kemampuan leadership

Komunikatif dan problem solving

Mampu bekerja dengan target